坚定信心战疫情  提振精神保安全

物流公司召开安全专题会

本网讯（物流公司：石蕾、党文娇报道）2022年4月2日，物流公司召开安全专题会，公司总经理、副总经理及各部门主要负责人共计15人参加了本次会议。

会议传达安全大检查活动上级要求和文件精神，对公司第一季度安全管理工作进行总结，重点分析研判近期安全形势，结合百日安全整治行动对下一阶段工作进行部署，并指出现阶段安全管理工作中需要提升和改进的问题。

会议强调，各部门要提高政治站位，提振精神、主动作为，高度重视安全工作，牢固树立“安全问题无小事，安全没有旁观者”的理念，夯实基础，狠抓责任落实；明察暗访，认真开展风险管控和隐患排查；明确标准，严格执行制度流程和操作手册；以史为鉴，不断强化安全理念，加强安全作风建设。

面对常态化疫情防控和安全生产的双重压力，物流公司始终坚持安全隐患零容忍，在严格落实集团和机场防疫要求基础上，主动开展专项督导工作，设置三级四层专人监督席位，包括操作部门专人监督、外包单位派驻监管，防控办专业督查，公司整体督导的监察工作，每日将疫情防控检查情况进行汇总并对存在问题进行复盘、整改、兑现绩效惩处；完成《疫情防控常态化管理手册》的编写发布并持续修订；立足主体责任，从严从紧，提级管控落实民航局567号文件要求，不折不扣落实各项防控工作。在落实安全责任方面，完成安全目标责任逐级分解，编制安全行动计划，安全责任目标与机场级“四个到班组”安全绩效水平指标建立初步联系；借助OKR绩效管理工具将平时的规章制度执行情况落到实处，使其可聚焦、可监督、可考核、可控制、可追溯，OKR与KPI 结合，达到自下而上，自上而下，双向并行的效果；系统化做好风险管控和隐患排查治理工作。按照“4+1+1”（安全四个底线、疫情防控、危险品运输专项）模式完善并细化危险源库；认真落实无后果违章专项治理工作，充分吸取2.5事件经验教训，编写物流公司《无后果违章管理规定》，全员签订无后果违章承诺书，逐级制定无后果违章查处目标，从严从重纠违查违。

下一步，物流公司将坚定信心，统筹疫情防控和安全发展两条线，严格落实疫情防控和安全生产要求，持续以“六查”、“八抓四盯”为抓手，提升系统化管理建设要求，一是坚决落实四个责任，构建完整责任板块拼图；二是加强作风建设，以三基建设为基础，推进安全文化建设；三是要严格落实规章执行，确保手册管理的最新有效要求，推进质控体系运行；四是认真做好风险管控和隐患排查治理，落实隐患库动态清零和常态化风险管理；五是坚持严管厚爱，坚持奖优罚劣的原则并加大幅度；关心关爱员工，汇聚广大干部员工的强大力量，推进“凝心工程”落地。